La vente en ligne des produits de première nécessité
Déjà avant la période de pandémie, le trafic d’e-commerce a percé dans Le secteur des produits de première nécessité pour faciliter le quotidien des ménages, et leur éviter les corvées d’approvisionnement. Après le passage de l’épidémie, ce secteur a connu un essor considérable et s’est développé avec une croissance de 4 fois plus importante. Effectivement, l’activité en drive qui a été très florissante pendant la période de confinement continue à être prisée. Mieux encore, la livraison à domicile rajoute plus d’attrait à cette option pratique pour chaque famille.
D’ailleurs, à titre d’exemple, vous avez pour preuve de l’addiction des consommateurs à ce secteur, avec l’association de Carrefour et d’UberEats, depuis le début de second trimestre 2021. Cela résulte du fait qu’en tant que professionnel de l’alimentaire, Carrefour éprouve le besoin d’assurer la sécurité de ses consommateurs confinés en termes de besoins essentiels. Métier du présent, il fait partie des métiers d avenir.
Les métiers essentiels: infirmières, aides-soignantes, e-commerce alimentaire
Les métiers qui recrutent toujours en ce moment s’avèrent également être ceux du terrain. Appelés aussi métiers essentiels, il s’agit du secteur de ceux qui étaient, sont et seront sur le front à chaque crise sanitaire qui débarque. Ces métiers sont notamment ceux des infirmiers (ères) et aides-soignants (ntes). Ils font partie des secteurs professionnels classés d’indispensables au bon fonctionnement de la société.
Parmi les metiers 2021 se trouvent également les métiers de ceux qui évoluent dans le secteur de l’industrie agroalimentaire, et des commerces alimentaires. En effet, la crise sanitaire a permis à ces secteurs d’émerger et de survivre aux risques et périls de leurs employés. Le marché dans ces secteurs a beaucoup augmenté, mais étant donné le contexte, le déplacement des employés (livreurs) a augmenté par la même occasion. De ce fait, les risques encourus sont très élevés dans la mesure où les livreurs sont exposés à une vulnérabilité sanitaire certaine, étant en contact direct avec le public. Ces secteurs sont donc peu atteints du point de vue économique, mais fortement exposés du point de vue sanitaire.
L’e-commerce
La fermeture des magasins lors de la période de confinement a fait fructifier le secteur de l’e-commerce. Après l’ouverture des magasins et la reprise des activités, l’e-commerce reste un metier d avenir 2021. Oui, il s’agit d’un secteur à perspectives dans la mesure où il permet l’application facile des règles sanitaires de distanciation sociale. Certes, ce secteur doit faire face à de gros challenges pour respecter les délais de livraison et prévoir les ruptures de stock, mais il survivra face à ces épreuves avec une chaîne de production qui relèvent également des grands défis pour répondre aux besoins des consommateurs. Mieux encore, ce secteur sera toujours apte à continuer son service dans la mesure où il a déjà dépassé le stade de l’amateurisme pour revendiquer le statut de professionnel avéré, qualifié et expérimenté.
Le community management
Etant un nouveau metier 2021, même s’il date déjà de plusieurs décennies, les métiers de l’informatique font partie des métiers les plus recherchés de l’année. Effectivement, la crise économique et l’évolution technologique sont deux leviers permettant à l’innovation de trouver sa place, étant donné qu’il s’agit d’un facteur de performance. Après la période de pandémie, le secteur informatique verra les comportements des utilisateurs modifiés, surtout étant donné l’augmentation de volumes de connexion et des volumes d’achat en ligne. Cela permettra aux métiers de la donnée de se propulser au somme, notamment concernant les métiers du digital, pour ne citer que celui du community manager. Cela inclut l’Intelligence Artificielle, ainsi que l’automatisation et la robotisation. De ce fait, la création de nouvelles compétences continuera à s’accroître, de manière à ce que de nouveaux métiers émergent.
Le marketing digital
Quel metier faire en 2021 ? C’est la question que se posent de nombreuses personnes, notamment ceux qui ont perdu leur emploi à cause du confinement. Les métiers du digital ont le vent en poupe dans de nombreux pays. Il s’agit d’un secteur qui peut se développer rapidement, du moment que les entreprises privilégient la formation en e-learning pour arriver à un niveau correct. Quel que soit le contexte sanitaire et économique, le monde digital continuera sur sa lancée et les métiers marketing digital feront toujours partie des stratégies qui fonctionnent. Ce secteur évoluant à distance, il s’agit toujours d’un metier bien payé qui recrute.
Les métiers des achats plaisir: e-commerce beauté, sports et jardinage
Durant le confinement, les gens se sont concentrés à survivre et se sont limités à l’achat de produits de première nécessité. Une fois un peu plus stable, ils ont commencé à faire des achats non essentiels en ligne, et ce, pour le plaisir. Il s’agit entre autres de produits de mode, décoration, sports, jardinage, beauté ou autres. Depuis cette période, ce type de secteur a connu un essor irréfutable, et l’achat en ligne est devenu une véritable habitude pour devenir un métier d’avenir.
Le télétravail des cadres
Depuis la crise sanitaire, certaines entreprises ont privilégié le télétravail, et ont mis en œuvre une stratégie de travail à distance. Effectivement, les entreprises ont revu leurs positions de manière à envisager le télétravail, notamment celui des cadres, comme une solution pérenne, de manière partielle ou totale en fonction du secteur. De plus, contexte sanitaire oblige, les salariés sont arrivés à un stade où ils ont pu apprécier les intérêts et avantages de ce mode de travail. Cela résulte de l’économie de temps, de l’autonomie et de la production optimisée que ce statut confère.
Le Chief CovidOfficer
Etant donné le contexte sanitaire, le métier de Chief CovidOfficer représente un véritable métier d’avenir. Il s’agit d’un métier de transition qui consiste à préparer le retour des salariés en télétravail dans la mesure où il faut établir des règles pour faire respecter les mesures de sécurité sanitaire. Il évolue en tant que manager de transition, avec des compétences avérées en matière de réglementation sanitaire. Il sera le garant des dispositions strictes en matière d’hygiène et de distanciation physique afin de limiter les risques de propagation du virus. Dans ce contexte, il sera chargé de l’analyse des risques, tout en proposant des solutions efficaces et pratiques, accompagnées des outils adéquats.